Ang Screen Actors Guild - American Federation of Television and Radio Artists (SAG -AFTRA) kamakailan ay na -update ang mga miyembro nito sa patuloy na pag -uusap tungkol sa mga proteksyon ng video game na AI. Habang ang ilang pag -unlad ay ginawa, ang mga makabuluhang hindi pagkakasundo ay nananatili sa pangkat ng bargaining ng industriya, na iniiwan ang mga negosasyon na "nakakabigo na malayo" sa mga pangunahing isyu.

Ang isang tsart ng paghahambing ay nagtatampok ng mga malagkit na puntos na ito: Ang SAG-AFTRA ay naghahanap ng komprehensibong proteksyon ng AI na sumasaklaw sa lahat ng nakaraan at hinaharap na trabaho, hindi lamang sa mga hinaharap na paggawa. Ang kahulugan ng "digital replica" ay isang pangunahing sagabal. Ang panukala ni Sag-Aftra ay nagsasama ng anumang pagganap na madaling makikilala o maiugnay sa isang tagapalabas, habang ang pangkat ng bargaining ay mas pinipili ang "objectively na makikilala," isang term na SAG-AFTRA ay naniniwala na masyadong mahigpit. Ang pagsasama ng mga tagapalabas ng paggalaw sa kasunduan, ang terminolohiya na ginamit upang ilarawan ang mga pagtatanghal ng AI-nabuo ("real-time na henerasyon" kumpara sa "henerasyon ng henerasyon"), at ang pagsisiwalat ng mga timpla ng boses at paggamit ng chatbot ay hindi rin nag-aaway. Bukod dito, ang mga hindi pagkakasundo ay nagpapatuloy sa pag-alis ng pahintulot sa panahon ng mga welga, ang tagal ng pahintulot para sa mga pagtatanghal na nabuo (ang SAG-AFTRA ay nagmumungkahi ng limang taon, ang pangkat ng bargaining ay naghahanap ng walang limitasyong pahintulot), at minimum na kabayaran para sa digital na replika at paggamit. Ang iminungkahing istruktura ng mga karapatan ng bonus ng bargaining, na sumasalamin sa kasunduan sa SAG-AFTRA TV/film, ay itinuturing na malawak na malawak ng guild, na potensyal na pag-iwas sa mga karapatan ng unyon. Sa wakas, ang mga tagapagtaguyod ng SAG-AFTRA para sa isang sistema upang subaybayan ang paggamit ng digital na replika upang matiyak ang patas na kabayaran, isang panukala na itinuturing na hindi mababago ang grupo ng bargaining.

Sa kabila ng mga hindi nalutas na isyu na ito, ang mga kasunduan sa pansamantala ay naabot sa mga kalkulasyon ng pay pay, resolusyon sa pagtatalo, ilang mga aspeto ng minimum na kabayaran, mga kinakailangan sa pahintulot, at mga tiyak na pagsisiwalat sa mga tagapalabas. Gayunpaman, ang SAG-AFTRA ay nagpapahayag ng pag-aalala na ang mga tagapag-empleyo ng bargaining ay nagkakamali sa pag-unlad ng mga negosasyon. Ang pambansang executive director ng SAG-AFTRA at punong negosador na si Duncan Crabtree-Ireland, ay binalaan ang mga miyembro laban sa pagbagsak ng welga sa pamamagitan ng pagtanggap ng trabaho nang walang sapat na proteksyon ng AI, na binibigyang diin ang panganib ng pagsasamantala at kapalit nang walang pahintulot o kabayaran.

Bilang tugon, ang paglamig ni Audrey, tagapagsalita para sa grupong bargaining ng industriya ng video, ay nagsabi na iminungkahi nila ang isang pakikitungo kasama ang higit sa 15% na pagtaas ng sahod, pinahusay na proteksyon sa kalusugan at kaligtasan, at mga nangungunang mga termino ng AI, na nagpapahayag ng pagkasabik na bumalik sa talahanayan ng bargaining.

Ang walong buwan na haba ng SAG-AFTRA na laro ng video, na nagmula sa hindi pagkakasundo ng AI, ay malinaw na nakakaapekto sa industriya. Iniulat ng mga manlalaro ang mga hindi nabuong mga NPC sa mga laro tulad ng Destiny 2 at World of Warcraft . Kasunod ng umano’y mga pagtatangka sa pagbabagsak ng welga, ang League of Legends ay sinaktan, at ang Call of Duty: Ang mga character na Black Ops 6 ay na -recast. Kamakailan lamang, natuklasan ng dalawang Zenless zone zero na aktor ng boses ang kanilang mga kapalit sa pamamagitan ng mga tala ng patch. Itinampok ng sitwasyon ang patuloy na pag -igting at ang mga makabuluhang hadlang na natitira sa mga negosasyon.